120 Jovens estimulados ao empreendedorismo!

 

Eles receberam ontem certificação durante a VII Formatura de Miniempresas da Junior Achievement, na Fiec
Aprender a criar um produto, definir estratégias e aguçar o espírito empreendedor. Ontem, 120 jovens de escolas públicas do Estado receberam essa certificação durante a VII Formatura de Miniempresas da Junior Achievement Ceará (Jace), no auditório da Fiec (Federação das Indústrias do Ceará).

A iniciativa colocou os estudantes imersos na experiência de montar uma empresa durante cerca de quatro meses neste ano. Nesse período, eles colocaram em prática todos os processos produtivos de uma empresa, até a comercialização dos produtos, pagando, inclusive, hipoteticamente os devidos impostos e até mesmo vendendo ações da empresa para membros da comunidade. Esse já é o 6º ano consecutivo em que a Jace realiza o curso de formação inicial em empreendedorismo.

Segundo a diretora executiva da Junior Achievement no Estado, Ana Lúcia Coelho, o maior objetivo do programa é "plantar a semente do empreendedorismo nesses jovens", característica que, para ela, pode definir o sucesso profissional no mercado de trabalho atualmente. Aldair Oliveira, 16, um dos alunos participantes do curso em 2011, ressalta que muito mais que aprender sobre planilhas, relatórios e estratégias de marketing, a formação ensina a traçar um objetivo profissional e de vida.

Parceria
Para a edição deste ano, o programa da Jace reuniu estudantes de cinco escolas de Fortaleza, Maracanaú e Maranguape, e contou com a colaboração de profissionais voluntários de 13 empresas, como Gerdau Cearense, Associação Brasileira da Indústria de Panificação (Abip), Serlares, Nacional Gás, Sistema Verdes Mares, Indaiá, Esmaltec e Universidade de Fortaleza (Unifor).

Premiação
Ao fim da solenidade de formatura dos jovens, a miniempresa "Ecoarte", da Escola Estadual de Educação Profissional Marechal Juarez Távora, foi escolhida como destaque do programa de 2011. Já a miniempresa "Yellow", da Escola Estadual de Educação Profissional Joaquim Albano, ganhou o prêmio de qualidade.

 

Fonte:Diário do Nordeste

ECOARTE: Miniempresa Destaque 2011

Noooooosssaaaa! Foi muito bom, muito bom mesmo!
Nossos miniempresários foram agraciados hoje com o troféu "Miniempresa Destaque 2011" do Programa desenvolvido ao longo dos últimos meses pela ONG Junior Achievement, nas dependências da escola.
Na ocasião, a aluna Andressa foi também escolhida achiever-destaque da miniempresa ECOARTE, que fabrica caixas para presentes.
Empreendedorismo, sustentabilidade e responsabilidade social aliados a um fortesentido de cidadania e determinação. Qualidades presentes e valorizadas em nossos miniempresários campeões.
Parabéns, galera!

Certificação Microsoft

Olha aí a galera da Informática 2 recebendo os certificados do Curso S2B, da Microsoft!
O curso, realizado na escola, foi precedido de processo seletivo, e as ferinhas aí em cima se deram bem! Parabéns a todos pela conquista e ao Prof. André pelo empenho em contribuir com aformação de nossos alunos. A entrega dos certificados teve direito a festinha, com bolo etudo mais!

Info II em campo

Nas imagens acima, alunos do segundo ano de informática visitam o Centro de Telemática da 25a. CSM. O Exército, ao longo dos últimos três anos,tem sido parceiro constante da EEEP Juarez Távora, proferindo palestras, divulgando exames e concursos militares, enfim, complementando noções de patriotismo, disciplina e cidadania entre nossos alunos. Acompanhando os alunos, o Coordenador do curso, Prof. André, e a professora Camila.

Campeão!

No último mês de outubro, nosso aluno Israel, do curso de Redes de Computadores, foi campeão da Copa FB de Xadrez. Na foto acima, exibe sua medalha ao lado de seu pai.
Israel é um dos alunos que utilizam o xadrez de maneira constante na escola, atividade que ajuda na concentração e desenvolvimento do raciocínio lógico, quase sempre acompanhado pelo Prof. Glalton, de Educação Física, que também é um apreciador e incentivador da modalidade.
Parabéns, Israel!

2012 - Ano Internacional da Energia Sustentável

Alarmados pelo facto de mais de três bilhões de pessoas nos países em desenvolvimento dependerem da biomassa tradicional e do carvão para cozinhar e para aquecimento, e que um bilhão e meio estão sem electricidade, mesmo quando esses serviços estão disponíveis, a Assembleia-geral das Nações Unidas introduziram um projecto de resolução intitulado “International Year for Sustainable Energy for All” – Ano Internacional da Energia Sustentável para todos.
O acesso a serviços modernos de energia a preços acessíveis, em países em desenvolvimento é fundamental para a realização das metas de Desenvolvimento do Milénio e do Desenvolvimento Sustentável, o qual poderia reduzir a pobreza e melhorar as condições e a qualidade de vida para a maioria da população mundial.
O ano enfatiza também a indissolúvel ligação entre energia e desenvolvimento sustentável e a relevância da energia moderna, limpa e mais eficiente na erradicação da pobreza. O acesso às opções de tecnologia de energia limpa deve levar em consideração a diversidade das situações, de políticas nacionais e de necessidades específicas de países em vias de desenvolvimento.
O Ano Internacional da Energia Sustentável para todos visa incentivar todos os Estados-membros, do sistema das Nações Unidas e todos os outros actores a impulsionar a consciencialização para as questões energéticas, incluindo os serviços modernos de energia para todos, o acesso à disponibilidade e eficiência energética, a sustentabilidade e uso das fontes de energia para a realização das metas do Desenvolvimento do Milénio, do Desenvolvimento Sustentável e promoção de todas estas acções a nível local, nacional, regional e internacional.

Tabela Salarial

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NÍVEL PASSADO	NÍVEL ATUAL	VENCIMENTO	REGÊNCIA	TOTAL
13	1	1.527,95	152,79	1.680,74
14	2	1.604,33	160,43	1.764,76
15	3	1.684,54	168,45	1.852,99
16	4	1.768,77	176,87	1.945,64
17	5	1.857,22	185,72	2.042,94
18	6	1.950,09	195,00	2.145,09
19	7	2.047,59	204,75	2.252,34
20	8	2.149,97	214,99	2.364,96
21	9	2.257,46	225,74	2.483,20
22	10	2.370,33	237,03	2.607,36
23	11	2.488,85	248,88	2.737,73
24	12	2.613,29	261,32	2.874,61
25	13	2.743,96	548,79	3.292,75
26	14	2.881,15	576,23	3.457,38
27	15	3.025,21	605,04	3.630,25
28	16	3.176,47	1.270,59	4.447,06
29	17	3.335,31	1.334,12	4.669,43
30	18	3.502,06	1.400,82	4.902,88

Confira aqui ATA de Reunião em 04.11.2011

Negociação com Professores

Em mais uma reunião com os professores da rede estadual de ensino, o Governo do Estado apresentou ontem uma proposta de aumento salarial imediato de 15% para todos os profissionais do magistério (efetivos, temporários, aposentados e pensionistas) que será pago em duas parcelas. A primeira de 7,5%, que já seria recebida neste mês de novembro, e a segunda de 7% (sobre o novo valor) a partir de janeiro de 2012. Além dos 15%, o governo propôs gratificação de 20% para professores com título de mestrado, e de 30% para doutores. Todos os aumentos são baseados na atual tabela.

Para garantir esses aumentos, serão utilizados recursos do Fundo de Manutenção e Desenvolvimento da Educação Básica a de Valorização dos Profissionais da Educação (Fundeb), de forma escalonada, apenas para o pagamento de salários: 75% em 2012, e 80% para os anos de 2013 e 2014. Como consequência, os investimentos na infraestrutura das escolas e material didático diminuirá em 2012 (5%) e será zero nos dois anos seguintes. Os 20% restantes serão utilizados com as despesas diárias das escolas. Outra proposta foi a implantação, a partir de 2012, do regime de um terço da carga horária para atividades de planejamento.

Segundo a secretária da Educação, Izolda Cela, com essa proposta o governo chegou ao seu limite. O único ponto que ainda pode ser modificado, disse ela, é a possibilidade de, já em 2012, utilizar mais do que os 75% propostos de recursos do Fundeb para o pagamento da folha salarial, cuja resposta será dada até a próxima quarta-feira (9). “A proposta apresentada se relaciona com todos os 11 pontos estabelecidos como parâmetro para a retomada das negociações”, disse Izolda, “de forma parcial ou integralmente”. A secretária considera o aumento da vinculação de recursos do Fundeb para o pagamento de pessoal o grande avanço da nova proposta.

“A minha expectativa é que isso seja visto pela categoria como um avanço. É claro que o anseio (dos professores), que é legítimo, compreensível, é que pudéssemos de imediato, ter percentuais mais elevados de aumento. Mas a categoria precisa analisar e ver também os parâmetros de realidade. Nós estamos esses dias todos trabalhando com planilhas orçamentárias. Não estamos escondendo o jogo”, disse a secretária.

O presidente do Sindicato dos Professores do Ceará (Apeoc), Anízio Melo, considerou importante a proposta do governo e disse esperar o aumento do percentual de recursos do Fundeb para 2012. “As propostas dialogaram com os 11 pontos que eram os parâmetros para a negociação. Mas precisamos ainda de ajustes”, disse. “Achamos importante a manutenção da estrutura da carreira do nível superior, a manutenção do interstício, a manutenção da regência de classe vinculada à referencia de cada professor. Em contraposição a proposta do nível médio que repudiamos por completo”. A categoria irá decidir, em assembleia geral, na próxima sexta-feira se volta ou não à greve.

OBA - Olimpíada Brasileira de Astronomia

Semana passada tivemos o orgulho de entregar certificados de participação, medalhas de honra ao mérito e medalha de prata, a alunos da escola que participaram da Olimpíada Brasileira de Astronomia - OBA. Dentre os homenageados, o destaque ficou para nosso aluno Gustavo, do segundo ano do curso de Edificações, que recebeu medalha de prata por seu ótimo desempenho nos testes. Além de medalhas, os três melhores desempenhos foram agraciados com coleções de livros e outros brindes.
Não poderíamos deixar de reconhecer também o emprenho dos professores na preparação dos alunos, especialmente os professores Jean, de Física e Rubens, do Laboratório.
Parabéns a todos!

mais fotos...

Professores e Servidores

Na última quinta-feira, dia 27, professores e servidores da EEEP Juarez Távora foram homenageados por seu dia , 15 e 28 de outubro, respectivamente. Na ocasião, cinco servidores, um de cada área de atividade, receberam um certificado de reconhecimento pelos bons serviços prestados à escola durante o último ano.

- Professor Técnico: André Luis
- Professor Regular: Cláudio Hugo
- Secretaria: Jailza Uchoa
- Multimeios: Neusa Sousa
- Apoio: Francisco de Assis

Aos nossos educadores, nosso obrigada pela dedicação e compromisso.
EEEP Juarez Távora